efektivita Archivy

Google a CFS: První krok do světa komerční jaderné fúze

Google, nesporný technologický gigant a globální lídr v oblasti inovací, se znovu rozhodl posunout hranice svých možností. Tímto krokem rozšiřuje své ambice i do oblasti energetiky – konkrétně do jaderné fúze – a stává se první technologickou firmou na světě, která se zavazuje využívat tuto přelomovou technologii. Vzhledem k rostoucí poptávce po elektřině se společnost domnívá, že našla dlouhodobé řešení. Jak se ale na to dívat z investičního hlediska?

Průlomové partnerství

V rámci svých budoucích energetických cílů uzavřel Google strategické partnerství s Commonwealth Fusion Systems (CFS) – odštěpenou firmou z prestižního Massachusettského technologického institutu (MIT). Dohoda zavazuje Google k odběru 200 megawattů (MW) čisté energie vyrobené pomocí revolučního projektu Advanced Reactor Concept (ARC). Ten by se měl stát prvním fúzním reaktorem napojeným na elektrickou síť a do provozu by měl být uveden v roce 2030. Po spuštění se očekává, že ARC vyrobí 400 MW bezemisní energie v lokalitě Chesterfield County ve Virginii. Pro představu: toto množství by stačilo k napájení přibližně 150 000 domácností nebo velkých průmyslových provozů.

Dlouhodobá investice s vizí

Když se ohlédneme zpět, zjistíme, že Google investuje do CFS již od roku 2021. Kromě aktuální smlouvy o dodávce energie nyní společnost také zvyšuje svůj majetkový podíl ve firmě CFS. Finanční detaily transakce sice nebyly zveřejněny, ale jedno je jasné: Google v této oblasti vidí obrovský potenciál. Michael Terrell, šéf divize pro inovace v oblasti energetických trhů ve společnosti Google, k tomu uvedl: „Jsme nadšení, že můžeme podpořit přelomovou technologii, která může dlouhodobě uspokojit globální energetickou poptávku a zároveň pomoci CFS dosáhnout vědeckých a inženýrských milníků, které jsou k tomu potřeba.“

Jaderná fúze a diverzifikace

Jaderná fúze je v podstatě proces, při kterém se lehká atomová jádra zahřívají na více než 100 milionů °C. Tato extrémní teplota vytvoří plazmu, která umožní spojení jader a uvolnění obrovského množství čisté a uhlíkově neutrální energie. Jak je patrné, jedná se o revoluční energetickou technologii, která přitahuje pozornost z celého světa – a z investičního pohledu představuje mimořádně zajímavou příležitost. Google si to uvědomuje a s cílem diverzifikovat své portfolio investoval také do TAE Technologies, dalšího nadějného hráče v oblasti fúzní energetiky.

Co očekávat dál?

Partnerství mezi Googlem a CFS představuje milník pro investory, kteří se zaměřují na pokročilé energetické technologie s potenciálem zásadně změnit způsob výroby elektřiny. Kromě čisté energie je však důležité zmínit i efektivitu – druhou stranu mince. Fúze má potenciál napájet i nejmodernější technologické inovace, což je právě to, co Google jako technologickou společnost tolik přitahuje. A je zřejmé, že důvěra v CFS není ze strany Googlu žádnou novinkou.

Anna Šuhajdová, předsedkyně představenstva CAPITAL MARKETS

Upozornění! Tento marketingový materiál není a neměl by být chápán jako investiční poradenství. Minulá výkonnost není zárukou budoucích výsledků. Investice v cizích měnách mohou ovlivnit výnosy v důsledku kurzových výkyvů. Veškeré obchody s cennými papíry mohou vést jak ke ztrátám, tak k ziskům. Výhledová prohlášení představují předpoklady a aktuální očekávání, která nemusejí být přesná nebo mohou vycházet z ekonomických podmínek, jež se mohou změnit. Tato prohlášení nejsou zárukou budoucí výkonnosti. CAPITAL MARKETS, o.c.p., a.s. je regulována Národní bankou Slovenska.

Zdroje:

https://www.cnbc.com/2025/06/30/google-partnership-commonwealth-fusion-systems.html

https://cfs.energy/news-and-media/google-and-commonwealth-fusion-systems-sign-strategic-partnership

https://blog.google/outreach-initiatives/sustainability/tae-google-investment/

https://cfs.energy/technology/arc

Náborovou kampaň letos spustilo přes 37 % firem. Nejinspirativnější projekty bodovaly na Recruitment Academy Awards

V pražském divadle Jatka78 se ve čtvrtek 15. května uskutečnil jubilejní desátý ročník soutěže Recruitment Academy Awards. Soutěž oceňuje výjimečné nápady a upozorňuje na rostoucí význam employer brandingu a marketingu v rámci HR. Letos byly projekty hodnoceny napříč devíti kategoriemi. Cenu Recruiterky roku si odnesla Adéla Janouchová, vítězem hlasování veřejnosti People’s Choice se stala firma Effectix a ocenění Edenred Wellbeing Award získala eBRÁNA. Letošní ročník se nesl v duchu technologických inovací, především praktického využití umělé inteligence v HR.

Zástupci firem a přihlášené projekty letos jasně ukázali, jak rychle se mění způsob, jakým firmy dnes přistupují k náboru i péči o zaměstnance. Na nejdůležitější události roku v českém HR marketingu zazněly konkrétní příklady využití AI v kampaních, tvorbě kariérních videí nebo při automatizaci komunikace s uchazeči. Oceněné projekty tedy slouží také jako praktická ukázka toho, jak lze dělat HR jinak – inovativněji a efektivněji.

„Přihlášené projekty ukázaly, že umělá inteligence už dávno není hudbou budoucnosti, ale rapidně mění způsob, jakým se v Česku a na Slovensku dělá recruitment. Viděli jsme například, že firmy už dnes vytvářejí kariérní stránky, které na základě životopisu doporučí kandidátům pozice šité na míru. A to je pořád jen začátek toho, co všechno AI dokáže,“ říká José Kadlec, ředitel Recruitment Academy Awards.

Nástup umělé inteligence v HR?

Podle aktuálního průzkumu společnosti Edenred a Recruitment Academy^[1] personalisté vnímají AI jako cestu k větší efektivitě i přesnější práci s daty. Až 92 % respondentů, kteří již technologii implementovali, využívá AI při tvorbě pracovních inzerátů a 58 % v ní vidí přínos pro rychlejší zpracování a porovnávání uchazečů. Mezi příklady konkrétního využití AI ve firmách patří například kariérní stránky, které kandidátům doporučí pozice na míru podle nahraného životopisu. Polovina dotázaných očekává, že nástroje dokáží přispět k větší objektivitě při rozhodování mezi kandidáty.

Přesto zůstává v mnoha oblastech prostor pro růst – například nástroje k měření spokojenosti zaměstnanců nebo personalizaci rozvojových plánů zatím využívá jen zlomek firem. „Naše data ukazují, že firmy a organizace dnes sice mají k dispozici nástroje, jak oslovit kandidáty moderně a efektivně, ale ne vždy je využívají naplno. Kombinace dat, technologií a důsledného HR marketingu může být klíčem k úspěchu,“ říká Aneta Martišková, specialistka na firemní kulturu a benefity ze společnosti Edenred. „Právě kampaně, které letos na Recruitment Academy uspěly, potvrzují, že i přes rostoucí význam a využití umělé inteligence zůstává klíčovým prvkem lidský faktor – zejména tam, kde je potřeba kreativita.“

Jedním z důležitých témat Recruitment Academy Awards je každoročně HR marketing. Ačkoliv je oblast pro úspěšný nábor klíčová, firmy ji často opomíjejí. A to navzdory tomu, že právě kvalitní prezentace značky zaměstnavatele je zásadní pro oslovení relevantních uchazečů. „Průzkum ukázal, že pouze 31 % personalistů považuje HR marketing za prioritu. Polovina mu věnuje méně než desetinu svých aktivit a pouze 2,6 % firem s ním aktivně pracuje ve větším rozsahu,“ komentuje Martišková.

Desítka nejlepších z Recruitment Academy Awards

Do letošního jubilejního ročníku soutěže se přihlásilo více než 70 společností se 100 projekty. Porota ocenila především ty, které dokázaly skloubit nápaditost s funkčními řešeními – a v mnoha případech také efektivně zapojit prvky umělé inteligence. O vítězích rozhodla nezávislá porota složená z desítek předních odborníků na lidské zdroje z Česka a Slovenska.

Recruiter roku: Adéla Janouchová, RENOMIA
Pracovní inzerát roku: Taste
Referral program roku: Vodafone Czech Republic
Náborová kampaň roku: ORLEN Unipetrol RPA
Edenred Wellbeing Award: eBRÁNA
Kariérní stránky roku – malé společnosti: IRESOFT
Kariérní stránky roku – velké společnosti: PENAM
Kariérní video roku – malé společnosti: Effectix
Kariérní video roku – velké společnosti: MSD Czech Republic
People’s Choice: Effectix

O Recruitment Academy

Recruitment Academy je specializovaná vzdělávací instituce pro recruitery. Aktuálně společnost své služby nabízí ve 12 zemích střední a východní Evropy. Za posledních deset let instituce proškolila globálně přes 30 000 HR profesionálů a manažerů. Jako jediná organizace ve střední Evropě nabízí expertní certifikáty – Certified Sourcer & Certified Recruiter.

O společnosti Edenred CZ

Edenred je přední digitální platformou pro služby a platby a také každodenním společníkem zaměstnanců spojujícím přes 60 milionů uživatelů a více než 2 miliony partnerských provozoven ve 45 zemích prostřednictvím 1 milionu firemních klientů.

Edenred nabízí specifická platební řešení pro konkrétní použití zaměřená na stravování (příspěvek na stravování), engagement (dárkové karty, platformy pro zapojení zaměstnanců), mobilitu (multienergetická řešení, včetně nabíjení EV, údržba, mýtné či parkovné) a firemní platby (virtuální karty).

V souladu se záměrem skupiny „Enrich connections. For good“ umožňují tato řešení zlepšovat pohodu a kupní sílu uživatelů. Zlepšují i atraktivitu a efektivitu společností, oživují trh práce a místní ekonomiku. Rovněž podporují přístup ke zdravější stravě, produktům šetrnějším k životnímu prostředí a udržitelnější mobilitě.

12 000 zaměstnanců společnosti Edenred usiluje o to, aby se svět práce stal propojeným ekosystémem, který je každým dnem bezpečnější, efektivnější a zodpovědnější.

V roce 2024 skupina díky svým globálním technologickým aktivům spravovala obchodní objem téměř 45 miliard EUR, a to především prostřednictvím mobilních aplikací, online platforem a karet.

Edenred je zapsán na burze cenných papírů Euronext v Paříži a je součástí indexů CAC 40, CAC 40 ESG, CAC Large 60, Euronext 100, Euronext Tech Leaders, FTSE4Good, DJSI Europe Index, DJSI World Index a MSCI Europe.

Značky a loga uvedená a použitá v této tiskové zprávě jsou ochrannými známkami registrovanými společností EDENRED S.E., jejími dceřinými společnostmi nebo třetími stranami. Bez písemného souhlasu svého vlastníka je nelze použít ke komerčním účelům.

KONTAKT PRO MÉDIA

Šetření Recruitment Academy a Edenred s názvem „Velký průzkum HR marketing a AI v HR“ se zúčastnilo 116 respondentů z řad personalistů. Sběr dat proběhl v březnu 2025. ↑

Speciální polep Ferrari pro Miami: technologie a design v podání HP

Hlavní body zprávy

Scuderia Ferrari a HP spolupracují na vývoji technologií polepů, které posouvají hranice designu
Uvedení speciálního polepu pro GP Miami k příležitosti prvního výročí hlavního partnerství
Ferrari s pomocí nejnovějších technologií HP buduje pracovní prostředí budoucnosti v Maranellu i na závodech

Praha, 7. května 2025 – Scuderia Ferrari a společnost HP Inc. připravily speciální polep společně navržený a vyvinutý pro Velkou cenou Miami. Polep, který ve čtvrtek představili jezdci Scuderia Ferrari HP a šéf týmu Fred Vasseur, vznikl díky intenzivní spolupráci obou firem a demonstruje nové možnosti v oblasti designu i technického řešení. Zároveň je oslavou prvního výročí jejich titulárního partnerství.

Polep kombinuje klasickou červenou s charakteristickou bílou a modrou barvou HP, a to za pomoci nových technologií, které otevírají dveře odvážnému designu.

Spolupráce pro výkon

Jedním z příkladů probíhajících společných projektů mezi inženýry HP a Scuderia Ferrari je právě vývoj polepu pro Miami. Týmy z Maranella a Barcelony spolupracovaly a experimentovaly s technologiemi i materiály, aby dosáhly požadovaného výsledku.

Pro krycí vrstvu na monopostu SF-25 byly použity inovativní techniky. Ve srovnání s loňskou technologií se podařilo vytvořit polep, který je až o 14 % lehčí, o 17 % tenčí a vykazuje vyšší teplotní odolnost. Film nanášený pomocí nejnovější latexové technologie HP je navíc plně recyklovatelný a neobsahuje PVC.

Formule 1 se neustále vyvíjí a obě společnosti budou technologie polepů dále zdokonalovat – s cílem ještě více zefektivnit proces, přinést estetiku, odvážnější design a zkrátit dobu aplikace.

Speciální polep pro GP Miami

Speciální polep odráží vývoj partnerství – poprvé v historii Scuderie se na vozech SF-25 Charlese Leclerca a Lewise Hamiltona objevily asymetrické grafické prvky. Modrá barva HP je viditelná na předních a zadních křídlech, přičemž dominantní zůstává klasická červená. Bílá kola dodávají vozu čistý, moderní vzhled, který odráží inovativní vizi týmu. Nejde jen o designovou hru, ale skutečnou oslavu sdílené ambice – dvě značky, dvě vize propojené technologií a kreativitou společně posouvají hranice možného.

Pracovní prostředí budoucnosti

Tato spolupráce také mění způsob, jakým Ferrari působí na závodech i v Maranellu. Tým má ve výrobních a mobilních kancelářích k dispozici stovky notebooků, monitorů, výkonných pracovních stanic a tiskáren HP. Díky těmto špičkovým a uživatelsky přívětivým technologiím se zvyšuje efektivita, produktivita a možnosti spolupráce.

Trvalé partnerství mezi HP a Ferrari ukazuje, jak technologie mohou zlepšit pracovní prostředí, podpořit spokojenost i výkon a jak integrace technologií HP pomáhá týmů Ferrari vytvářet zázemí, ve kterém mohou zaměstnanci naplno rozvinout svůj potenciál.

Fanouškovská zóna a dění na trati

Kromě odhalení speciálního polepu se v prostoru HP Experience na Wynwood Marketplace uskutečnila řada aktivit, které ukázaly, jak technologie HP podporují tým Scuderia Ferrari. Fanoušci si také mohli povšimnout, že design jezdeckých kombinéz a přileb odpovídá speciálnímu polepu pro miamský závod.

„Naše spolupráce s Ferrari je důkazem toho, jak HP posouvá hranice možného,“ řekl Enrique Lores, prezident a CEO společnosti HP Inc. „Společně využíváme technologie, výkon a inovace k tvorbě jedinečných zážitků na trati i mimo ni. Když HP přináší špičková řešení pro budoucnost práce, nastavujeme nové standardy spolupráce a inovací.“

Benedetto Vigna, CEO Ferrari, doplnil: „Naše partnerství odstartovalo před rokem na Velké ceně Miami a od té doby se jasně ukazuje, jak moc obě naše společnosti spojují stejné hodnoty. Tato Grand Prix znamená návrat na místo, kde naše spolupráce začala, a oslavíme tuto společnou cestu odvážným asymetrickým polepem. Je to vyjádření naší společné víry v sílu designu, technologií a výkonu jako hybné síly smysluplné změny.“

O Scuderia Ferrari HP

Scuderia Ferrari je nejúspěšnějším týmem v historii Formule 1, kdy se účastní všech sezón od vzniku šampionátu v roce 1950. S více než 1100 starty ve Velkých cenách tým získal takřka 250 vítězství, 16 pohárů konstruktérů a 15 jezdeckých titulů. Legendy jako Michael Schumacher, Niki Lauda či Alberto Ascari se podílely na bohaté historii Scuderie Ferrari. Scuderia Ferrari HP je synonymem technické dokonalosti, neustálé inovace a neutuchající vášně pro motorsport. Jejich červené vozy jsou symbolem výkonu a prestiže.

O společnosti HP

Společnost HP Inc. (NYSE: HPQ) je celosvětovým lídrem v oblasti technologií a tvůrcem řešení, která umožňují lidem realizovat jejich nápady a zabývat se věcmi, na nichž jim záleží nejvíc. Společnost HP působí ve více než 170 zemích světa a nabízí širokou škálu inovativních a udržitelných zařízení, služeb a předplatitelských programů pro osobní počítače, běžný i 3D tisk, hybridní práci, hraní her a další. Více informací o HP Inc. naleznete na http://www.hp.com

COCUS A PANASONIC – PŘEDSTAVTE SI BUDOUCNOST DIGITÁLNÍ TRANSFORMACE

Bezpečná digitální řešení COCUS, včetně možností soukromé sítě 5G, zvyšují produktivitu a snižují provozní náklady uživatelů zařízení TOUGHBOOK v jakémkoli prostředí.

Společnost Panasonic Connect Europe GmbH navázala spolupráci se společností COCUS AG, předním poskytovatelem IT řešení specializujícím se na služby digitální transformace, soukromé sítě 5G a umělou inteligenci, aby svým zákazníkům dodala nejmodernější hardware, inteligentní software a spolehlivou soukromou 5G síťovou infrastrukturu.

Řada řešení digitální transformace COCUS pro budoucnost přináší měřitelnou hodnotu a zlepšenou efektivitu zákazníkům v průmyslových prostředích, jako je výroba, přístavy, obrana, dodavatelský řetězec a logistika. Toho je dosaženo prostřednictvím automatizace procesů, zpracování dat v reálném čase a lepší prediktivní údržby a řízení zásob.

Poskytuje zákazníkům flexibilní programovací rámec podporovaný spolehlivou a bezpečnou komunikací, který jim umožňuje zvyšovat produktivitu, optimalizovat procesy a snižovat náklady – což podnikům poskytuje konkurenční výhodu.

Špičková konektivita a produktivita

Celá řada odolných mobilních zařízení TOUGHBOOK je kompatibilní s technologií 5G. Díky tomu může každý, bez ohledu na odvětví, využívat bezpečné širokopásmové připojení 5G od společnosti COCUS, ať už je připojen k soukromým nebo autonomním sítím. Díky konektivitě COCUS mohou uživatelé zařízení Panasonic TOUGHBOOK získávat přístup ke kritickým datům rychleji než kdy dříve, čímž se zefektivňují pracovní postupy.

„Naše rozsáhlé zkušenosti v oblasti IT a telekomunikací v kombinaci s vysoce kvalitním hardwarem Panasonic nám společně umožňují nabízet širokou škálu řešení v různých prostředích, čímž zákazníkům přinášíme výrazné výhody,“ komentuje Oliver Hüttig, generální ředitel společnosti COCUS.

„Jsme potěšeni, že můžeme spolupracovat se společností COCUS. Společně můžeme našim zákazníkům poskytnout lepší, udržitelnější a inovativní řešení přizpůsobená jejich potřebám. Zákazníci a potenciální zákazníci si budou moci prohlédnout společné řešení Panasonic a COCUS na nadcházejících průmyslových událostech v roce 2025,“ dodává Thorsten Lutz, EU Solution Architect, Mobile Solutions Business Division společnosti Panasonic Connect Europe GmbH.

Další informace o COCUS naleznete na www.cocus.com. Další informace o Panasonic TOUGHBOOK naleznete na www.toughbook.eu.

O skupině Panasonic

Společnost Panasonic Group, založená v roce 1918 a dnes globální lídr ve vývoji inovativních technologií a řešení pro širokou škálu aplikací v odvětvích spotřební elektroniky, bydlení, automobilového průmyslu, průmyslu, komunikací a energetiky po celém světě, přešla 1. dubna 2022 na systém provozních společností, přičemž společnost Panasonic Holdings Corporation slouží jako holdingová společnost a pod její záštitou je umístěno osm společností. Skupina zaznamenala konsolidované čisté tržby ve výši 54,12 miliardy EUR (8 496,4 miliardy JPY) za fiskální rok končící 31. března 2024. Další informace o skupině Panasonic naleznete na: https://holdings.panasonic/global/

O společnosti Panasonic Connect Europe

Společnost Panasonic Connect Europe zahájila svou činnost 1. října 2021 a vytvořila novou agilní organizaci zaměřenou na obchodní vztahy (Business-to-Business). S více než 400 zaměstnanci a pod vedením generálního ředitele Shusuke Aokiho si podnik klade za cíl přispívat k úspěchu svých zákazníků pomocí inovativních produktů a integrovaných systémů a služeb – to vše je navrženo tak, aby naplnilo jeho vizi Změnit práci, Pokročit ve společnosti a Připojit se k zítřku.

Společnost Panasonic Connect Europe má sídlo ve Wiesbadenu a skládá se z následujících obchodních jednotek:

Obchodní divize Mobile Solutions pomáhá mobilním pracovníkům zvyšovat produktivitu pomocí řady odolných notebooků, firemních tabletů a kapesních počítačů Toughbook.
Obchodní divize Media Entertainment zahrnující řešení vizuálních systémů, která nabízejí řadu vysoce jasných a spolehlivých projektorů, stejně jako vysoce kvalitní displeje; a Broadcast & ProAV nabízející řešení Smart Live Production z komplexního portfolia sestávajícího z PTZ a systémových kamer, videokamer, platformy Kairos IT/IP, přepínačů a robotických řešení, která jsou široce používána pro snímání živých událostí, sportovní produkci, televizi a studia xR.
Obchodní a průmyslová řešení poskytující technologická řešení na míru zaměřená na maloobchod, logistiku a výrobu. Navrženo tak, aby zvyšovalo provozní efektivitu a zlepšilo zkušenosti zákazníků a pomáhalo podnikům podávat co nejlepší výkony každý den.
Panasonic Factory Solutions Europe prodává širokou škálu inteligentních továrních řešení, včetně řešení pro výrobu elektroniky, robotických a svařovacích systémů a inženýrských softwarových řešení.

Pro více informací navštivte: https://eu.connect.panasonic.com

Navštivte stránku Panasonic Connect Europe na LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/panasonic-connect-europe/

PLAUD.AI představuje PLAUD NotePin: Budoucnost zvýšené produktivity v ultralehkém nositelném zařízení s umělou inteligencí

Přelomový nástroj pro psaní poznámek, který odemkne novou úroveň efektivity a úspěchu pro profesionály ve všech odvětvích.

Společnost PLAUD.AI, lídr v oblasti inovativních řešení umělé inteligence, dnes oznámila uvedení PLAUD NotePin, pokročilého zařízení pro psaní poznámek s umělou inteligencí, které má revolučním způsobem změnit způsob, jakým profesionálové zvládají své úkoly od práce přes školu až po domácnost. NotePin je ultratenké, ultralehké, nositelné zařízení s umělou inteligencí navržené tak, aby fungovalo jako paměťová kapsle a pomohlo uživatelům zvýšit produktivitu a efektivitu v jejich kariéře.

Zařízení NotePin, které je k dispozici v několika režimech nošení, jako je náhrdelník, náramek, klip nebo špendlík, zaznamenává, přepisuje a shrnuje informace. Pomocí pokročilé technologie umělé inteligence se zařízení postupem času učí a rozumí svým uživatelům, aby mohlo provádět rutinní úkoly před a po důležitých schůzkách nebo událostech. To umožňuje profesionálům soustředit se na tvůrčí, vysoce hodnotnou práci, čímž získávají konkurenční výhodu mezi kolegy ve svých oborech.

NotePin je víc než jen zařízení s umělou inteligencí: je to váš vždy připravený obchodní partner, který zvládá každodenní rutinní úkoly, takže se můžete soustředit na to, co ve vašem životě a kariéře skutečně přináší hodnotu. Toto malé, ale výkonné zařízení přetváří profesní prostředí a umožňuje uživatelům optimalizovat každodenní pracovní postupy a soustředit se na to, co je nejdůležitější.

Klíčové vlastnosti produktu:

Noste své AI jak je vám příjemné: Zažijte svobodu nahrávání kdykoli a kdekoli díky lehkému, kompaktnímu a nositelnému designu. Zajistěte si pohodlí a komfort, noste svůj NotePin jako náhrdelník, náramek, klip nebo sponu a jednoduchým stisknutím nahrávejte a shromažďujte důležité konverzace bez námahy.
Zvládněte své meetingy bez stresu: Zlepšete svůj workflow pomocí vylepšených funkcí umělé inteligence prostřednictvím aplikace PLAUD nebo webu. Snadno sledujte, kdo co řekl, pomocí chytré identifikace řečníků a zefektivněte shrnutí poznámek pomocí několika profesionálních šablon vyvinutých odborníky z oboru.
Neunikne ani slovo: Díky působivé výdrži baterie NotePin, která zahrnuje 40denní pohotovostní režim a 20 hodin nepřetržitého záznamu, budete připraveni na cokoli. Zachyťte každý detail díky záznamu ve vysokém rozlišení, který zajistí křišťálově čisté přehrávání každého okamžiku.
Zůstaňte v bezpečí, zůstaňte ve spojení: Díky špičkovému šifrování jsou vaše data odborně zabezpečena a soukromí je na každém kroku upřednostňováno. Mějte své zařízení neustále na dosah díky vestavěné funkci „Find My“ a pomocí naší cloudové služby mějte bezproblémový přístup ke svým záznamům na různých platformách.

NotePin od PLAUD.AI vychází vstříc potřebám profesionálů napříč obory, od prodejců, pedagogů, lékařů, inženýrů, digitálních nomádů, kreativních pracovníků a dalších. Řešení produktů PLAUD.AI dokáží podle odhadů ušetřit 260 hodin ročně na jednoho uživatele, což se rovná 8845 USD potenciálního ročního výdělku, a přináší tak svým uživatelům mimořádnou hodnotu. Zařízení disponuje funkcí nahrávání stisknutím tlačítka, nahrávkami ve vysokém rozlišení a pokročilými funkcemi umělé inteligence, které komunikují s vašimi rozhovory, přepisují a shrnují data do přizpůsobitelných šablon. Díky své všestrannosti a přenosnosti jej lze navíc nosit nesčetnými způsoby bez ohledu na typ nebo styl uniformy. NotePin se hladce integruje s aplikací PLAUD a webem PLAUD, což uživatelům umožňuje soustředit se na vysoce hodnotnou práci, zatímco AI zvládá rutinní povinnosti.

Dostupnost a ceny produktu:

NotePin bude k dispozici k předobjednání od 28. srpna 2024 na adrese PLAUD.AI/NotePin za cenu od 169 USD a v listopadu 2024 bude k dispozici na Amazonu. Uživatelé, kteří jsou kompatibilní s aplikací PLAUD a webem PLAUD, si mohou vylepšit své zkušenosti bezplatným startovacím plánem nebo plánem Pro s větším počtem přepisovacích minut a rozšířenými funkcemi AI za 79 USD ročně. Bezplatný plán Starter nabízí 300 minut přepisu měsíčně, podporu 59 jazyků, synchronizaci s cloudem pro více platforem a základní funkce AI včetně přepisu hlasu do textu, více než 10 šablon shrnutí, vizualizovaných myšlenkových map a ořezávání zvuku a štítků pro mluvčí. Plán Pro poskytuje 1200 minut přepisu měsíčně a rozšířené funkce AI, jako je 20+ profesionálních a vlastních šablon, Ask AI a další. PLAUD.AI bude v budoucnu stále uvádět nové funkce AI, aby svým uživatelům poskytoval co nejlepší hodnotu.

Další informace najdete na PLAUD.AI/NotePin a sledujte nás na Instagramu, X, Facebooku a YouTube.

O PLAUD.AI

Společnost PLAUD.AI byla založena koncem roku 2021 a vyvíjí zařízení a agenty umělé inteligence pro individuální i profesionální použití s cílem zvýšit efektivitu, produktivitu a pohodu. PLAUD.AI přebírá ohromující svět nestrukturovaných verbálních dat a transformuje je do organizovaných a použitelných poznatků, čímž šetří hodiny a zvyšuje zisky a produktivitu. Posláním společnosti je bezproblémová integrace technologií do reálného života, jejímu prvnímu produktu PLAUD NOTE důvěřuje více než 200 000 uživatelů po celém světě. Chcete-li se o společnosti PLAUD dozvědět více, navštivte https://www.plaud.ai a sledujte ji na Instagramu, X, Facebooku a YouTube.